A Caterpillar Brasil conquistou a posição de 3ª Melhor Empresa para Trabalhar na América Latina, em ranking internacional realizado pelo Great Place to Work Institute em 20 países, com a participação de 1400 empresas. Esta posição foi resultado da pesquisa realizada em 2009, que levou a empresa a conquista o título de Melhor Empresa para Trabalhar no Brasil em 2009. O anúncio da premiação aconteceu ontem à noite (13 de abril), em evento promovido na cidade de Los Angeles, nos Estados Unidos.

A paixão, orgulho e satisfação que os funcionários têm em trabalhar na Caterpillar, associada à credibilidade de suas ações, foram responsáveis para alcançar esta posição na América Latina. Assim como ocorreu na empresa brasileira, o ambiente focado em valores, que promove respeito, camaradagem, transparência e imparcialidade, além das possibilidades de desenvolvimento e o equilíbrio entre  vida pessoal e profissional, um consistente pacote de remuneração e benefícios oferecidos foram diferenciais apontados pelos funcionários. Na pesquisa, a empresa se destaca na saúde pela medicina preventiva aplicada em um amplo programa, o "Viva Bem", extensivo aos dependentes. Um diferenciado programa de desenvolvimento profissional possibilita aos funcionários a capacitação necessária para estarem aptos às oportunidades de carreira na empresa. O programa Candidate-se permite a todos escolher seus caminhos profissionais dentro da empresa. Além disso, seus gestores são considerados facilitadores de um ambiente que estimula o trabalho em equipe, motivado pelo Sistema de Produção Caterpillar e nos projetos 6 Sigma que buscam a melhoria contínua em todas as atividades. Este ambiente positivo proporciona à empresa um alto nível de engajamento dos funcionários, fato que a torna referência para outras fábricas Caterpillar no mundo e também para o mercado.

Há seis anos consecutivos, a Caterpillar Brasil está no ranking das 100 melhores empresas para trabalhar no Brasil e América Latina.  Segundo Luiz Carlos Calil, presidente da empresa, este prêmio comprova a excelência dos processos de gestão de pessoas, o comprometimento da liderança e a prática de valores.  "Conseguimos criar um ambiente saudável, voltado a estimular a atitude empreendedora nos funcionários, no qual as pessoas se sentem como se estivessem em sua segunda casa" comenta Calil.

Caterpillar Brasil: localizada em Piracicaba (SP), celebrou 55 anos de liderança absoluta de mercado em seus segmentos de atuação  em outubro de 2009, além de acumular as certificações em Excelência Operacional Classe A, ISO 9001:2000, ISO 14001 e o Prêmio Nacional da Qualidade/1999. A linha nacional de produtos é composta de 35 diferentes modelos de máquinas, entre escavadeiras hidráulicas, compactadores, carregadeiras de rodas, motoniveladoras, retroescavadeiras e tratores de esteiras. Produz também grupos geradores nas faixas de 35 a 750 kVA, ferramentas e acessórios especiais para seus equipamentos. A empresa conta com 4.500 funcionários, sendo reconhecida pela gestão de pessoas, suas ações de responsabilidade social e respeito ao meio ambiente. Desde 2004, é classificada como uma as melhores empresas para trabalhar no Brasil e na América Latina pelas pesquisas do Great Place to Work e Você S/A-Exame.